當仁不讓！遠東集團在昨日揭曉的年度台灣企業永續獎中，以8家關係企業囊括37個獎項，成為最大贏家。身為最重要推手的遠東集團董事長徐旭東，更獲頒企業永續傑出人物，肯定他以永續經營作為企業發展願景，帶領遠東集團創造優異的永續治理績效。
徐旭東在陳建仁副總統手中接獲獎座後表示，期許遠東集團成為永續企業典範，引領台灣在經濟成長、環境永續及社會共融等各方面創建標竿，創新升級，轉型再造，打造永續成長曲線，更將提升永續價值鏈，成為引領台灣社會的向上力量。
亞東醫院首次參加即獲獎
遠東獲獎的8家關企分別是：遠東新世紀、遠傳電信、亞東醫院、亞洲水泥、遠東百貨、遠東SOGO百貨、裕民航運與遠東商銀。其中又以遠東新世紀在永續績效與資訊揭露均獲得最高榮耀肯定、遠傳電信獲獎最多、亞東醫院更是首次參獎即獲獎，表現最為突出。
遠東新世紀、遠傳電信、亞洲水泥三家企業同時得到了台灣永續獎今年增設之「英文報告書獎」，出版英文版CSR報告書能增加與不同語言的利害關係人溝通，積極予以回應，確保利害關係人之權益。
社會參與內化為企業文化
對遠東集團成為最大贏家，徐旭東重申集團秉持「取之於社會，用之於社會」的理念，投入參與社會公益五十年，社會參與已經內化為重要企業文化之一。
不只關企爭氣，徐旭東更奪得企業永續傑出人物大獎，表彰他以永續經營作為企業發展願景，提升企業營運、社會參與及環境保護三重永續基線，其領導的遠東企業集團在台灣成立近70年，事業版圖橫跨十大產業，為國內最重要的集團之一，堪稱實至名歸。
綜觀得獎名單，遠東集團共有6家企業獲得綜合績效獎肯定，單項績效方面，遠東集團關係企業在9個類別中共獲得18項獎項，包含社會參與、公司治理、環境保護等多元面向。
遠傳電信拚永續 單一企業三冠王
遠東集團在年度台灣企業永續獎寫下多項得獎紀錄，其中遠東新世紀奪得十大永續典範、年度最佳報告及首屆全球企業永續獎的企業永續報告獎三項大獎，遠傳電信則創下本屆單一企業得獎數最多紀錄，並奪下永續報告類資通訊傳播業第一名，為集團增色不少。
遠東新世紀此次表現搶眼，除首度榮獲「十大永續典範」，三度蟬聯「年度最佳報告」，更躋身首屆全球企業永續獎企業永續報告獎，是唯二獲獎企業，加上氣候領袖獎、創新成長獎、循環經濟領袖獎、人才發展獎與今年增設的英文報告獎，總計8項大獎。
遠東新世紀是以聯合國17項永續發展目標為基礎制定「永續策略藍圖」，建構驅動無限創新、實現共融生活、領航綠色未來及建構穩健治理四大策略，制定短中長期目標。未來將依循永續策略及目標，推展各項永續專案，運用核心職能，實踐企業社會責任。
除此之外，遠東新世紀更以優異的技術推展循環生產模式、發展綠色聚酯材料成就斐然，研發卓越的機能布料，成為運動品牌與國際運動賽事指定款式，成立環境永續推行小組，提升環境管理效益，首創3D虛擬實境訓練，開啟多元學習管道，成為獲獎關鍵。
遠傳表現也不遑多讓，一口氣拿下3大類10獎項，包括綜合績效類TOP50企業永續獎；企業永續報告類資訊及通訊傳播業TOP50白金獎、英文報告書獎；單項績效類人才發展獎、供應鏈管理獎、社會共融獎、創意溝通獎、創新成長獎、透明誠信獎及性別平等獎。
遠傳獲獎數居本屆之冠，遠傳電信總經理李彬表示，因應5G數位匯流時代來臨，遠傳電信也將永續策略升級至「5G永續力」，將CSR整合進公司的營運策略，擘畫2025年願景，將攜手供應商、用戶等利害關係人，共同推動企業社會責任，發揮資通訊產業的影響力。
(中國時報)
