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蕭惠中勉新鮮人 機會來做就對了

04:102019/08/30 中國時報 洪凱音

安聯台灣大壩基金經理人蕭惠中。(王英豪攝)
入行研究員從鴨子聽雷,到榮獲Citywire全球30大最佳女性基金經理人肯定的安聯台灣大壩基金經理人蕭惠中,最想對新入行的社會新鮮人說的一句話是「機會來了,做就對了」,只要用對方法、加倍努力,有足夠經驗值與企圖心,工作挑戰就能迎刃而解。

蕭惠中自朝陽科技大學財務金融碩士畢業後,可以選擇銀行、保險、承銷等薪水較高的工作,她卻選擇公司規模小的太平洋證券、月薪3.1萬元的研究員工作,由於研究員對學歷、經驗要求較高,當太平洋證券確定錄取時,她說:「機會來了,做就對了」,新鮮人的第一份工作,求的是經驗值,而非薪資條件。

蕭惠中透露,研究所還沒畢業,就「知道」未來想做證券研究員的工作,所以朝陽科技大學畢業後,繼續攻讀研究所、考證照,就是要取得研究員的門票;職場工作如此明確,主要是她在學生時代,曾看過港劇以股票為背景的《大時代》電視劇,對劇情裡的英雄角色很欣賞,金融市場中的貪婪,可能讓人陷入厄運的險境,但用在對的地方,卻能做很多事情,解決問題外還能助人,此外,求學階段深受出身研究員、朝陽科大的老師黃旭輝鼓勵,讓她畢業就確立職場工作方向。

蕭惠中表示,剛入行時很多都不懂,不僅天天加班、勤拜訪研究產業的公司,以蹲馬步的方式,做上下游產業的交叉比對,培養出敏感度、判斷力,報告量也是別人的2倍,她強調「機會是給準備好的人」,「拚命三郎」的工作態度,不僅有好的績效,也替自己創造「被挖角」的機會。

蕭惠中也是去年台灣股票基金經理人表現第一名;蕭惠中分享投資心法,不要怕失敗,投資不論成敗,要學會隨時歸零、重新再來,並以歸零的心態,來看待每家研究的公司;蕭惠中表示,千萬不要因為公司評價差、信用不好就有成見,當企業老闆觀念改變、團隊重組,就是這家公司翻身的機會,唯有不戴有色眼鏡、預設立場來做研究,才能創造最大的投資效益。
(中國時報)




2019-08-30

 

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